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  • 昌吉州劳动就业服务局副县(处)级建制,现有在职干部职工25人,属公益一类全额事业单位,是具体承担昌吉回族自治州公共就业再就业工作的职能部门。主要开展公共就业服务、组织公共就业服务专项活动等。
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    案例简介

    昌吉州劳动就业服务局副县(处)级建制,现有在职干部职工25人,属公益一类全额事业单位,是具体承担昌吉回族自治州公共就业再就业工作的职能部门。主要开展公共就业服务、组织公共就业服务专项活动等。

    案例背景

    随着云计算、大数据等信息技术的高速发展,利于信息化手段使公共就业服务的效率和水平提高起来,是贯彻落实“互联网+”、大数据等国家重大战略,推进“互联网+政务服务”,加快公共就业服务领域简政放权、放管结合、优化服务改革的重要举措,对于增强公共就业服务工作效能,提升公共服务水平和能力,具有重要意义。建设先进的“互联网+就业”服务管理平台,实现政务信息公开化、就业服务业务办理服务网络化、办公业务电子化;建设各类基础性人力资源数据库,整合各种人事人才信息资源,实现数据资源共享;建设人才供求信息网络,提高就业服务大厅的信息化水平;完善信息化运行保障体系,推进就业服务大厅信息化的全面发展。

    案例介绍

    采购方:昌吉州就业局
    系统建设要求
    1、该系统的建设需与昌吉州政府政务云平台无缝衔接,实行统一规划达到政府资源合理利用、避免重复建设和浪费。
    2、该平台应具备完善的保密措施,做好登录系统的权限和加密设计。保证数据传输存储过程中的安全保密性。
    3、用于投标的产品必须注明品牌型号及详细配置,软件模块介绍,系统详细说明(包括包含的模块及实现的功能),否则视为非完全满足招标文件的投标文件。
    4、投标单位所投软件系统的主要技术参数应等于或高于招标文件及采购人的要求,且投标单位需将所报产品的售后服务承诺一并附报,否则视为非完全满足招标文件的投标文件。
    (三)项目建设总体技术要求
    本项目的建设要采用现今主流稳定成熟的技术手段
    (1)采用B/S、C/S应用结构体系或更高结构体系;
    (2)采用Java开发语言;
    (3)预留扩展接口;
    (4)模板静态生成技术;
    (5)数据挖掘技术。
    (四)本项目实施要求
    (1)由于本项目建设具有时间紧,任务重,内容多的特点,整个建设工作要求在规定期限内完成,要求投标人在投标方案中给出工程建设的总体进度计划,对于工期时间超过本要求的投标,将视为无效投标;
    (2)系统开发应严格遵照世界流行的软件工程规范或CMMI方法进行;
    (3)对软件的测试应贯穿与系统开发的始终,要提供详尽的测试计划、测试报告及结果分析报告;
    (4)服务接口的交换报文应该是XML格式,推荐国家信息产业部的SOAP格式标准。通信协议可以是HTTP(s)、JMS、FTP;
    (五)业务内容梳理要求
    本项目涉及的部门的业务信息,那么对这些信息的梳理就显得尤为重要,必须有科学的方法和高效的工具。
    投标人必须给出职能、业务和数据梳理的科学实用的方法和梳理工具。通过方法要能梳理出可供直接实施的梳理模板。
    (六)系统应具有较高的稳定性和安全性
    1、系统应实行基于角色的权限管理,确保正确的用户执行正确的操作,操作正确的数据。
    2、系统应采取安全跟踪策略,对发生的安全事件能够自动预警,并对系统数据进行必要的自动保护。能够记录安全事件,以备事后审计与分析。
    3、系统应采取综合严密的传输加密。对所传输的各类数据进行加密,以保证数据传输的安全性。

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    客户评价

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