案例介绍
我们和劳务公司签订合同后,迅速开始帮助客户公司开通微信公众平台,小程序注册,认证等一系列环节。从求职者,企业,劳务公司三个方面出发。
1.求职者登录小程序后可以看根据自己需要的工作,通过地区,岗位,公司福利等方面对需要招人的企业进行筛选并投递简历。投递简历后,用人单位发送面试邀请后,求职者可以看到用人单位的邀请面试时间以及详细地址,也可以通过电话对用人单位进行咨询。
2.企业登录小程序后可以发布自己单位需要招哪方面的人才,填写公司的薪资待遇,福利,公司地址,电话等。
3.劳务公司登录小程序后可以看到每天的岗位访问记录,总的入住公司,每天的入住公司,求职者的每天的访问次数,每天发布信息的次数。