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微速云微招聘产品介绍


为招聘功能包括 招聘信息管理:用来设置招聘机构 招聘岗位 招聘人数 工作地点 岗位薪资 以及联系人 联系人电话 所属行业 和岗位要求


简历信息管理:应聘者的 姓名 性别 年龄 出生年月 联系电话 学历 所属行业 期望工作 期望薪资 期望工作地点 以及自我介绍的详情


回复信息配置:设置关键词 回复标题 回复图片 回复简介 审核招聘 审核简历 和版权设置


发布招聘信息:单位或个人发布需要招聘人才的消息 公司的简介 以及对招聘者招聘标准


个人求职信息:个人简历的登记 期望单位 以及薪资要求等


公众号使用微招聘都有哪些要求?


必须是认证服务号 微速云会员等级必须达到VIP3以上(含VIP3


微招聘根植于微信社交平台 通过数据挖掘 对企业和个人求职者进行精准匹配 不仅为企业提高了招聘效率 也为求职者就业提供了便捷 同时微招聘可以为企业雇主品牌的传播提供巨大的帮助

微信第三方平台 微招聘将运用大数据技术 根据职位要求 自动匹配 推荐求职者 对求职者而言 微招聘会主动将求职信息推送给符合条件的招聘单位 做到精准定向推送 形成企业和人才的真正互动 让招聘变简单 求职更顺畅微速云微招聘设置页面

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微招聘如何使用

查看以下教程使用微招聘功能

1. 注册并登陆微速云后台

2. 点击添加公众号按钮

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3. 添加后点击公众号后面的功能管理按钮

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4. 找到微招聘功能进入后台设置(可以通过右上角搜索按钮快速查找功能)

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注意事项:

1. 微招聘功能需升级VIP4才 可以使用

2. 按照教程可以自助升级VIP就可以开通微招聘模块

3. 如果您觉得微招聘模块不能满足要求可以联系客服确认

4. 如您需要签订合同或提供发票请联系客服即可